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Numero di riferimento: 106

Età: 38

Sesso: maschio

Settore: Servizi e consulenze/GDO

Mansione: RSPP/Formatore/responsabile negozio

Ambito territoriale: Roma e provincia 

Titolo di Studio: Diploma di maturità scientifica 

Altra Specializzazione:  inglese, responsabile sicurezza, prevenzione e protezione moduli A,B e C. Corso per formatore sulla sicurezza sui luoghi di lavoro.

 

Competenze: 

Problem solving,  dinamicità, facilitatore,  leadership, team working.

Responsabile sicurezza prevenzione e protezione sui luoghi di lavoro, formatore sulla sicurezza, consulente per le aziende sugli adempimenti per sicurezza sui luoghi di lavoro, conoscenza del processo di GDO(approvvigionamento,  amministrativo, commerciale e operativo).

Idea Progettuale:

Il mio percorso lavorativo è   iniziato con la Procter e Gamble dove ero addetto alla conduzione di macchine per le linee di produzione dei prodotti chimici. Poi sono entrato nella grande distribuzione lavorando per il punto vendita Conad per il quale ricoprivo il ruolo di responsabile di riferimento. Ho curato sia le attività gestionali e amministrative che operative, in particolare la gestione del personale per la turnazione e organizzazione delle attività, la gestione finanziaria, i rapporti con i fornitori e la predisposizione periodica alla proprietà in merito all’andamento dei profitti. Durante il mio percorso ho ricoperto i seguenti ruoli: addetto alla casse, addetto alla vendita, gestione del magazzino, carico e scarico merci, gestione ordino merci e rapporti con i fornitori.

Negli ultimi anni mi sono specializzato come responsabile Servizio Prevenzione e Protezione per la sicurezza sui luoghi di lavoro con moduli abilitati A, B e C. Inoltre sono certificato come formatore per la sicurezza sui luoghi di lavoro con l’abilitazione per svolgere corsi e docenze a dipendenti pubblici e privati.

Attraverso il mio percorso professionale sono in grado di proporre alle aziende una consulenza sia in materia di obblighi normativi per la sicurezza, gestendo tutti il processo previsto, ma anche organizzativa ed operativa per organizzazioni operanti nella GDO.

Costi e vantaggi economici:

  • Incentivo Riduzione dei contributi previdenziali del 50% per 12 mesi se assunto a TD, 18 mesi se assunto a TI.
  • bonus occupazionale Regione Lazio(regime de Minimis) per l’impresa 8000 a TI, 2500 a TD < 12 mesi, 5000 a TD > 12 mesi.
  • disponibile anche a tirocinio di 6 mesi costo azienda 800 euro mensili.
  • Disponibilità anche come consulente esterno.

 

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